Du kannst dich direkt online über unsere Stellenausschreibungen bewerben. Über das dort verlinkte Bewerbungsformular kannst du deine Unterlagen direkt hochladen. Alternativ kannst du dich jederzeit auch initiativ bewerben, oder wenn explizit von uns gewünscht, mit deinen wichtigtsten Unterlagen per Mail!

Während des Gesprächs möchten wir dich besser kennenlernen und klären, ob du zu uns passt. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang sowie die Anforderungen, die für die Position wichtig sind. Diese Informationen findest du in der entsprechenden Stellenanzeige. Zudem geben wir dir gerne weitere Einblicke in unser Unternehmen und die Details der ausgeschriebenen Stelle.

Sobald wir deine Bewerbungsunterlagen erhalten, leiten wir diese direkt an den zuständigen Fachbereich weiter. Nach der Rückmeldung des Fachbereichs wiederrum, setzen wir uns möglichst schnell mit dir in Verbindung.

Unsere Traineestellen besetzen wir in der Regel zum 01.10. jeden Jahres. Hier empfehlen wir, dass du dich bereits Anfang des Jahres bei uns bewirbst. Bei den anderen Stellen für Studierende kannst du dich auch kurzfristiger bewerben. Wir raten dir jedoch, dich im Zweifel lieber ein paar Wochen früher als später zu bewerben. Grundsätzlich gilt, dass jede Stelle, die auf unserer Homepage ausgeschrieben wird, auch noch zu besetzen ist.